近日，為充分發(fā)揮司法職能作用，應對新冠疫情對經濟發(fā)展帶來的沖擊，吉林省高級人民法院研究制定了《助力復工復產服務企業(yè)發(fā)展十二項措施》(以下簡稱《措施》)，為企業(yè)發(fā)展紓困解難。

《措施》明確，對因受疫情影響引發(fā)的買賣、交通運輸、加工承攬、建設工程等合同糾紛，當事人之間采取調整價值、分擔損失等形式維持合同關系或者調整、變更協議內容的，人民法院予以支持。對因疫情影響直接導致合同履行不能或者繼續(xù)履行合同對其顯失公平的，可以向人民法院提起訴訟。在適用法律時，人民法院將綜合考量疫情對不同地區(qū)、不同行業(yè)、不同案件的影響，以及與合同不能履行之間的因果關系和原因力大小，依法判斷是否解除合同，合理確定各方責任。

對因受疫情影響引發(fā)的勞動報酬糾紛及勞動合同簽訂、履行、解除、終止等糾紛，人民法院將依法支持企業(yè)因需進行人員調配、使用，妥善處理勞動者因疫情治療、隔離、封控、管控、靜態(tài)管理和企業(yè)因疫情停工停產引發(fā)的勞動爭議。對企業(yè)確因疫情影響導致生產經營困難進而裁減人員、勞動者因被隔離等導致不能提供正常勞動引發(fā)的爭議，人民法院可以積極促成企業(yè)與職工采取調整薪酬、輪崗輪休、彈性工時、居家辦公、遠程辦公等方式達成調解協議。(柳姍姍)

關鍵詞： 吉林省法院 助力復工復產服務企業(yè)發(fā)展 司法職能作用 勞動合同簽訂